Introduction:

Le Secrétariat général des autorités judiciaires joue un rôle central dans l’organisation et le soutien des organes de gouvernance, assumant la direction administrative et apportant son expertise dans un environnement dynamique.

Missions Principales:

• Seconder la secrétaire générale dans l’appui stratégique et opérationnel à la commission administrative des autorités judiciaires (CAAJ)

• Piloter le portefeuille de projets de l’institution: priorisation des initiatives, allocation des ressources, identification et gestion des risques

• Assurer la consolidation, le suivi et la coordination des projets, en appliquant rigoureusement les méthodes et standards de gestion de projet

• Accompagner les entités dans le déploiement de leurs projets, en intégrant une démarche d’accompagnement au changement

• Développer et piloter les dispositifs de contrôle interne et de gestion des risques

• Conseiller et coordonner les acteurs impliqués dans la mise en œuvre de ces dispositifs

• Développer les outils de pilotage et de reporting pour la prise de décision stratégique et opérationnelle

• Construire et maintenir le plan de continuité d’activité des autorités judiciaires

• Soutenir les activités des autres membres du secrétariat général et contribuer à la cohérence administrative globale

Profil:

• Master universitaire, avec expérience confirmée en gestion de projets stratégiques et accompagnement au changement, idéalement dans un environnement institutionnel ou de conseil

• Maîtrise du pilotage d’activités stratégiques, de dispositifs de contrôle interne et de gestion des risques

• Excellente capacité rédactionnelle, aptitude à structurer et communiquer des informations complexes

• Bonne connaissance du cadre réglementaire des institutions publiques

• Rigueur, sens de la priorisation, excellentes compétences en communication et négociation

• Polyvalence, esprit d’équipe, positionnement en tant que partenaire stratégique

• Adaptabilité, proactivité, loyauté et adhésion aux valeurs du service public

• Excellente maîtrise du français (oral et écrit), compréhension orale de l’allemand un atout

• Casier judiciaire et relevé de poursuites vierges exigés

Avantages:

• Rémunération équitable et évolutive avec 13 salaires par an

• Prévoyance professionnelle avantageuse, 60% de vos cotisations prises en charge par l’employeur

• Vacances: 5 à 7 semaines par an selon votre âge

• Jours fériés: 10 à 15 jours par an

• Congé maternité et adoption: 4 mois

• Congé paternité: 20 jours

• Encouragement et subventions pour les formations individuelles

• Place de stationnement

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